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    管理心理学模拟试卷一

    卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
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    试题序号

    冲突的双方为了维持相互之间的关系，双方都放弃某些东西，而共同分享既得利益的做法称为

    • A、协作
    • B、回避
    • C、迁就
    • D、折衷
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    目标理论认为对目标的合适程度可以从三个角度加以分析，即目标的具体性、目标的难易度和

    • A、目标的可接受性
    • B、目标的实践性
    • C、目标的合理性
    • D、目标的科学性

    影响态度改变的团体因素包括信仰、目标、规范和

    • A、组织形式
    • B、领导方式
    • C、领导作风
    • D、组织效能

    在组织形象识别系统中，被简称为MI的是

    • A、理念识别系统
    • B、行为识别系统
    • C、视觉识别系统
    • D、效能识别系统
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